في كلمات قليلة
الخبير الفرنسي في المالية العامة فرانسوا إيكال يقول إن المتقاعدين لم يفهموا نظام المعاشات القائم على التوزيع بشكل جيد، مما خلق عبئًا على الأجيال الشابة. هذا يعود إلى التغيرات السكانية وقلة عدد الشباب مقارنة بعدد المتقاعدين.
يعتقد فرانسوا إيكال، الخبير في المالية العامة، أن المتقاعدين الحاليين لم يستوعبوا جيدًا ماهية نظام المعاشات القائم على التوزيع. ويرى أنهم لم يدركوا ضرورة إنجاب عدد كافٍ من الأطفال لضمان استدامة هذا النظام. هذا الخلل في التوازن يشعر به بشدة الجيل العامل حاليًا، كما يوضح.
هل تخفي النقاشات حول التقاعد صراعًا بين الأجيال؟ بالنسبة لخبير المالية العامة فرانسوا إيكال، هذا السؤال يطرح نفسه بقوة. "تشكل المعاشات ربع النفقات العامة، وإذا أضفنا المعاشات التكميلية، يصل المبلغ إلى 400 مليار يورو. هذا مبلغ ضخم للغاية"، يشير المسؤول الرفيع منذ البداية.
في ضوء التحضير لميزانية العام المقبل، يمكن أن يتم دراسة وزن نفقات المعاشات من قبل الحكومة. "زادت نفقات المعاشات بمقدار 25 مليار يورو في العام الماضي وحده"، يضيف إيكال.
في عام 1965، في نهاية فترة طفرة المواليد، وُلد 904 آلاف طفل في فرنسا. "المتقاعدون الحاليون لم ينجبوا عددًا كافيًا من الأطفال، وبالتالي فإن عدد الشباب أقل بكثير"، يؤكد فرانسوا إيكال. "مع شيخوخة السكان ونقص عدد العاملين النشطين في السوق، يصبح تمويل المعاشات عبئًا ثقيلًا جدًا على هؤلاء الأخيرين". ويشهد على ذلك، حسب قوله، فرق واضح في معدلات الفقر بين الأجيال. "لدى المتقاعدين، يبلغ المعدل 7%. بينما في أسرة عاملة لديها 2 إلى 3 أطفال، يرتفع معدل الفقر إلى 25%".
إذا كان الأمر يتعلق بالاشتراكات من الأجور، فسنطلب من الشباب أن يدفعوا أكثر لمعاشات آبائهم. وأتفهم لماذا يقولون 'لا'.
فرانسوا إيكال، خبير في المالية العامة
هل يمكن أن يؤدي هذا العبء إلى قطيعة بين الأجيال؟ فرانسوا إيكال يخشى ذلك. "نخاطر بحدوث كسر في هذا العقد الاجتماعي الضمني"، يحذر. "المتقاعدون يجيبون بأنهم عملوا واشتركوا، وأن معاشهم يأتي من اشتراكاتنا". المشكلة، حسب الخبير، هي أن "المتقاعدين لم يفهموا جيدًا ماهية نظام المعاشات القائم على التوزيع". لأنه في هذا النظام "لم يدخروا لمعاشهم الخاص، بل كانوا يدفعون اشتراكات لتمويل معاشات آبائهم. اليوم، اشتراكات الشباب هي التي تدفع معاشاتهم، وليس اشتراكاتهم السابقة. معاشات جيل تُدفع من اشتراكات أبناء ذلك الجيل".
وفقًا لفرانسوا إيكال، يمكن أن يتزايد هذا التناقض. فمن جهة، معاشات "جيدة جدًا" يحصل عليها المتقاعدون الحاليون؛ ومن جهة أخرى، "اشتراكات عالية جدًا" يدفعها أحفادهم العاملون، الذين هم أقل عددًا منهم.
لكن خبير المالية العامة لا يدعو إلى زيادة فورية في الاشتراكات: "بالنسبة للشركات، سيؤدي ذلك إلى مشكلة في التنافسية. إذا كان الأمر يتعلق بالاشتراكات من الأجور، فسنطلب من الشباب أن يدفعوا أكثر لمعاشات آبائهم. وأتفهم لماذا يقولون 'لا'".
