في كلمات قليلة
بدأت محاكمة في فرنسا تتعلق باستغلال أكثر من 50 عاملاً في مزارع العنب، غالبيتهم مهاجرون أفارقة. عاش العمال في ظروف مزرية وتمت معاملتهم بقسوة، ولم يحصلوا على الأجور المتفق عليها.
بدأت محاكمة في فرنسا بعد عامين من اكتشاف وقائع صادمة تتعلق باستغلال أكثر من 50 عاملاً في مزارع العنب. يواجه مقاولون من الباطن اتهامات بمعاملة العمال "مثل العبيد" في قرية نيسل-لو-ريبون بمنطقة المارن.
العديد من الضحايا هم مهاجرون من دول أفريقية، بعضهم بدون أوراق إقامة، وكانوا يعملون في "وظائف مؤقتة". وفقاً لمحامي العمال، ما حدث يرقى إلى مستوى "الاستعباد".
من بين الضحايا، أمادو بولي ديارو، سنغالي يبلغ من العمر 38 عاماً وليس لديه أوراق. التقينا به في مقهى بباريس، وروى قائلاً: "نحن الأفارقة، جئنا إلى هنا للعمل. كان السيد يعاملنا مثل العبيد". كان أمادو واحداً من 57 عاملاً في مزارع العنب تم اكتشافهم في منزل بقرية نيسل-لو-ريبون في 15 سبتمبر 2023. ويضيف: "هناك سنغاليون، ماليون، غينيون".
عندما تدخلت الشرطة بعد تلقي بلاغات من السكان، كان العمال ينامون منذ أسبوع في ظروف سيئة للغاية: 15 شخصاً في غرف صغيرة، على مراتب هوائية، وبعضهم على الأرض مباشرة.
"لا توجد نوافذ، لا كهرباء، لا ماء ساخن، لا تدفئة. هناك مرتبة هوائية شديدة الاتساخ. إنها كارثة"، هكذا يصف أمادو بولي ديارو الظروف.
تم تجنيد العمال عن طريق الكلام الشفهي من قبل شركة Anavim، التي تبيع عملهم لأصحاب مزارع العنب في منطقة الشمبانيا وتعدهم بأجور لم يحصل عليها الكثيرون أبداً. "قالت إننا سنقطف العنب وسنكسب 80 يورو في اليوم، وهناك مكافآت أيضاً. لكنها لم تعطِ شيئاً، لم تدفع"، يقول أمادو.
مودي كانوتيه، 64 عاماً من مالي، كان الأكبر سناً بين العمال ويحمل تصريح إقامة. بالإضافة إلى السكن غير الصحي، يقول إنه كان عليهم البحث عن طعام لأن ما كان يقدم لهم غير صالح للأكل. "لا نأكل! لا يمكنك أكل الخبز لأنه متجمد. كان هناك ذرة قريبة في ذلك الوقت. ذهب شابان ليأخذا منها ويشويانها، وأكلناها"، يروي مودي، الذي يعيش في فرنسا منذ ما يقرب من 25 عاماً ويعمل فيما يسميه "العمليات الصغيرة". ويقول إنه لم يُعامل هكذا من قبل.
يتحدث عمال مزارع العنب أيضاً عن وتيرة عمل جهنمية. الاستيقاظ في الخامسة صباحاً، والذهاب إلى الكروم في شاحنة ليوم عمل بدون راحة، حسب مودي كانوتيه.
"مثل العبيد، كان علينا أن نجري طوال اليوم، حتى الساعة 5 مساءً، بعد أن بدأنا في الساعة 5 صباحاً"، يقول. "في بعض الأحيان، كان علينا العمل حتى الساعة 6 مساءً".
"لم أكن أعتقد أنه يمكنك أن تأخذ الناس وتسيء معاملتهم هكذا"، يقول مودي كانوتيه.
يتعرض العمال أيضاً لسوء المعاملة والتهديدات، حتى بالسكين. هذا ما رواه أحد الموظفين المتهمين. "كانت هناك تهديدات بالأسلحة النارية، تهديدات بالسكاكين، تهديدات بقنابل الغاز المسيل للدموع"، يعدد ماكسيم سيسيو، محامي عمال مزارع العنب في هذه القضية. "في هذا السياق، نعم يمكننا بالفعل التحدث عن الاستعباد. الأشخاص الذين لا يملكون تصاريح إقامة هم في الغالب يبحثون ببساطة عن عمل على الأراضي الوطنية. غالباً ما يقعون في أيدي أشخاص عديمي الضمير. يجب حمايتهم بوضع قانوني". كما يُتهم أصحاب العمل بإجبار العمال على توقيع عقود عمل مزورة.
محامي رئيسة الشركة Anavim، وهي من قيرغيزستان، لم يستجب لطلبات التعليق. لكن نادر عجويف، الذي يدافع عن أحد الموظفين المتهم بتهديد العمال بالسكين، أجاب. بينما ينفي هذه الاتهامات، يعترف بوجود "انحرافات" ويفسرها بنقص العمالة. "نواجه نقصاً حاداً في الأيدي العاملة، مما يجبر البعض على تجاوز القانون"، يؤكد. "هذا يشمل أيضاً قطاع البناء والمطاعم، ويدل أكثر على نقص الرقابة من السلطات".
لتجنب تكرار ذلك وضمان استقبال أفضل لـ 120 ألف عامل موسمي مطلوبين سنوياً في المنطقة، أكدت المنظمة المهنية المشتركة، التي تضم 16 ألفاً من مزارعي الشمبانيا، على إطلاق منصة عبر الإنترنت. يُدعى مقدمو الخدمات للتسجيل على هذه المنصة، بشرط احترام سلامة ورفاهية العمال. ومع ذلك، لم تسجل سوى شركة واحدة من بين كل خمس شركات حتى الآن، بسبب نقص الرؤية، وفقاً للمنظمة. المدعية العامة في شالون-أون-شامبانيا، أنيك براون، عينت في عام 2024 قاضياً متخصصاً في قضايا الاتجار بالبشر.
قضية مماثلة، تعود وقائعها أيضاً إلى سبتمبر 2023، ستتم محاكمتها أمام المحكمة الجنائية في شالون-أون-شامبانيا في 26 نوفمبر القادم.
